Fonction CHARGE QUALITE ET RELATION CLIENTS III.3 (H/F)

Raisons d'être

Dans le cadre des orientations générales du Métier, le chargé qualité et relation clients porte la responsabilité de la mise en oeuvre de la politique Qualité au sein du CSRH.

Missions

Pilotage d’activité :
• Organise et pilote l’activité de son/ses collaborateur/s
• Définit des actions de professionnalisation et de développement de compétences des équipes nécessaires à la réalisation des objectifs fixés et / ou favorisant leur évolution professionnelle

Qualité et contrôle interne :
• Contribue à l’optimisation des processus et au déploiement de la démarche qualité
• Suit les indicateurs de qualité de service du CSRH
• Contrôle la cohérence des modes opératoires, procédures, processus et leur application au sein du CSRH
• Détecte, anticipe et agit sur le risque Qualité vis?à?vis du processus et du partenaire
• Met en oeuvre des préconisations issues des audits et vérifie leur mise en oeuvre
• Elabore, suit, analyse les résultats du tableau de bord du CSRH et alerte sur les résultats
• Est le garant de la gestion documentaire du CSRH
• Développe la démarche de contrôle interne et Met en oeuvre le plan de contrôle interne
• Suit les actions de contrôle interne des pôles du CSRH, analyse des résultats. Réalise et communique le bilan
• Propose des actions correctrices et d’amélioration en lien avec les responsables de pôles
• Participe à l’élaboration du plan de formation du CSRH
• Propose des actions de formation pour résorber les dysfonctionnements détectés lors du contrôle interne
• Définit le plan de formation en lien avec le formateur et en assure le suivi
• Rédige et met à jour le PPA du CSRH, puis pilote les tests en collaboration avec les autres pôles du CSRH

Relation clients internes / externes :
• Contribue à l’amélioration de la satisfaction client
• Elabore, suit, analyse les résultats du tableau de bord et alerte sur les résultats
• Contribue à la mise en oeuvre des conventions de services et à la mesure de la satisfaction client
• Participe aux réunions « partenaires »
• Participe à l'amélioration des relations avec les organismes externes (ex: actions afin de permettre le suivi, la diminution et le recouvrement des dettes)
• Pilote les opérations d'archivage en lien avec le service national des archives

Selon les organisations :
• Contrôle la conformité des demandes d'habilitation
• Crée/ modifie / supprime des utilisateurs
• Met en place les listes des droits utilisateurs
• Assure la veille réglementaire

Compétences

Environnement de travail

CSRH